制服改变的话,企业也会跟着改变
从每个人的制服开始的STORY
株式会社FMG总公司
千叶县成田市不动ケ冈2118-5
企业据点
成田国际机场 羽田国际机场 关西机场 那霸机场
株式会社FMG
董事会 机场操作统括室
室长 野田晴嗣先生
我们株式会社FMG在全国机场提供航空相关事业的综合服务。
具体来说,我们为机场提供航空旅客业务、休息室运营、航行管理、飞机整修等服务,在机场这一特殊环境下,我们公司有各种国籍的工作人员。
我们始终抱着为所有客人无论何时都尽全力提供有竞争力价格的最好服务这一宗旨来工作。
连接天空与大陆的桥梁
为所有的客人提供最好的服务
请问:这次是怎样一个契机决定要更换制服的呢?
从前的制服款式作废了,所以我们开始讨论新款制服。
经过与数名员工的协商,我们选出了几件候选制服,
根据我司高层的意向,最后决定了这次的制服。
因为是女性职员较多的职场,因此我们更看重制服的设计感。
请问:在制服上追求哪些方面?以及最终采用的关键点是哪些?
因为是女性较多的工作场所,因此我们更看重职业装的设计感。此外,在机场引导客人时,经常会到处走动,有时还会提大件行李,因此功能性也很重视。
除了上述要求之外还希望工服的整体印象要有清爽的感觉。
请问:可否给正考虑引进制服的企业一些建议吗?
我能切实感受到只是因为一件制服,员工的积极性就得到了很大的提高。
同时,职业装对于公司的品牌形象的影响也很大。
现在开始考虑引进工作服的公司,我认为不管怎么样都不能妥协,应该要选择好的制服。
同时,我们的工服也受到其他企业的好评,很多企业也来询问我们在哪采购的。
我们业务的好评也不能输给制服,要每天不断向前迈进。
一件好的制服,可以提升员工的积极性。
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